DIGITAL LEADERSHIP AS A PLATFORM FOR ACTIVATING THE DEVELOPMENT OF INTELLECTUAL CAPITAL OF AGRICULTURAL ENTERPRISES
Abstract
The purpose of the article is to clarify the essential characteristics of digital leadership of enterprises, determine its criteria (will help in assessing the degree of digitalization of agricultural enterprises, their ability to be a digital leader and identify their intellectual capital), risks and benefits and develop substantiated measures and proposals for ensuring digital leadership as a platform for activating the development of intellectual capital of agricultural enterprises. In particular, it is emphasized that the integration of digital technologies into the activities of agricultural enterprises is key to achieving their sustainable and effective development, for an adequate response to the challenges of modernity, such as the intellectualization of activities, climate change, population growth and globalization of markets. It is argued that the criteria for determining a digital leader among agricultural enterprises should reflect the degree of implementation of digital technologies, the development of intellectual capital, innovations and their impact on the efficiency of the enterprise. Achieving digital leadership requires a systematic approach and the implementation of a number of measures that will help an agricultural enterprise not only improve the efficiency of its processes, but also become a digital leader in its industry, which will positively affect competitiveness and profitability. It is noted that the choice of digital technologies and tools by agricultural enterprises depends on their business needs and digital potential and maturity, but it is worth considering the possibility of using digital twin technology to activate the development of their intellectual capital. Gaining digital leadership for agricultural enterprises in modern conditions becomes a platform for activating the development of their intellectual capital, which requires attention and investment. Digital leaders must be ready for new challenges and requests and develop the necessary competencies, since today, we consider the transition to digital leadership to be an important stage for all agricultural enterprises that strive to achieve economic success and development.
References
Базака Р., Єфремов А. Лідерство у контексті викликів цифрової трансформації менеджменту та побудові організаційної культури підприємства. Таврійський науковий вісник. Серія: Економіка. 2024. №19, С. 202-207. DOI: https://doi.org/10.32782/2708-0366/2024.19.24
Джур О., Джига Л., Саламаніна С. Антикризовий менеджмент і лідерство на високотехнологічних підприємствах. Економіка та суспільство. 2023. № (56). DOI: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2023-56-123
Завадський Й.С. Менеджмент. Київ. Українсько-фінський інститут менеджменту і бізнесу, 1997. Т. 1. 543 с.
Єфремов А.О., Бойко Л.О. Вплив розвитку штучного інтелекту та автоматизації на зайнятість та ринок праці. Наукові дослідження: парадигма інноваційного розвитку: збірник тез наукових праць XIV Міжнародної наукової конференції (Прага, Чехія, 28 вересня 2023 року). ГО «Міжнародний науковий центр розвитку науки та технологій», 2023. С. 8–11. URL: https://dspace.ksaeu.kherson.ua/handle/123456789/8844.
Кубарева І.В., Тарлєв В.В. Цифрове лідерство як інструмент посилення ринкових позицій підприємства: корпоративний та особистісний контекст. Стратегія економічного розвитку України. 2023. № 51. С. 120–138. DOI: https://doi.org/10.33111/sedu.2022.51.120.138
Мазур Г.Ф., Гудзь О.Є., Залізняк О.Ю. Розвиток цифрового профілю для забезпечення цифрового лідерства підприємства. Економіка. Менеджмент. Бізнес. 2024. № 1 (44). C. 51−57. DOI: https://doi.org/10.31673/2415-8089.2024.010007
Офіційний сайт Інституту демографії та соціальних досліджень імені М.В. Птухи Національної академії наук України. URL: https://idss.org.ua/index
Темченко Г.В., Бондар І.В. Роль лідерства в системі управління організацією. Актуальні економіко-правові, соціальні та екологічні аспекти розвитку промисловості та суспільства: матеріали Всеукраїнської науково-практичної інтернет-конференції (1–31 березня 2020 року). Кривий Ріг, 2020. С. 110–114. URL: http://ds.knu.edu.ua/jspui/handle/123456789/2416
Україна втратила 6,6 млн абонентів мобільного зв’язку за 2022 рік. Але їхня кількість знов починає поступово зростати. URL: https://dev.ua/news/mobilnyi-1680442891
Цифрова грамотність населення України: звіт за результатами загальнонаціонального опитування. 2021. URL: https://osvita.diia.gov.ua/uploads/0/2625-doslidzenna_2021_ukr.pdf
Яненкова І.Г., Руденко Н.О. Концептуальні засади цифрової трансформації економіки. Наукові праці: Науково-методичний журнал. Серія: Економіка. Миколаїв: Вид-во ЧДУ імені Петра Могили. 2018. Випуск 300. Том 312. С. 37-40.
Capitalizing on Complexity: Insights from the Global Chief Executive Officer Study – IBM. 2017. URL: https://www.ibm.com/downloads/cas/1VZV5X8J
Digital Quality of Life Index. 2022. URL: https://surfshark.com/dql2022
Gorton C. Building digital leadership and resilience in the UK’s Cultural sector. 2018. URL: https://digileaders.com/wp-content/uploads/2018/03/Ceri-Gorton-Digital-Leadership-Report.pdf
Human Development Index 2021. URL: https://hdr.undp.org/data-center/human-development-index#/indicies/HDI
Why Digital Marketing is Important for Small Business. URL: https://digitalmarketinginstitute.com/blog/why-digital-marketing-is-important-for-small-business
Bazaka R. & Yefremov A. (2024) Liderstvo u konteksti vyklykiv tsyfrovoi transformatsii menedzhmentu ta pobudovi orhanizatsiinoi kultury pidpryiemstva [Leadership in the context of the challenges of digital transformation of management and building the organizational culture of the enterprise]. Tavriiskyi naukovyi visnyk. Seriia: Ekonomika. no 19, рр. 202-207. DOI: https://doi.org/10.32782/2708-0366/2024.19.24 (in Ukrainian)
Jur, O., Dzhiga, L., & Salamanina, S. (2023). Antykryzovyi menedzhment i liderstvo na vysokotekhnolohichnykh pidpryiemstvakh [Anti-crisis management and leadership in hightech enterprises]. Ekonomika ta syspilstvo. vol. 56. DOI: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2023-56-123. (in Ukrainian)
Zavadskyi Y. (1997) Menedzhment [Management]. Vol. 1. Kyiv/ Ukrainsko-finskyi instytut menedzhmentu i biznesu. 543 р. (in Ukrainian)
Yefremov A. O. & Boiko L. O. (2023) Vplyv rozvytku shtuchnoho intelektu ta avtomatyzatsii na zainiatist ta rynok pratsi [The impact of the development of artificial intelligence and automation on employment and the labor market]. Naukovi doslidzhennia: paradyhma innovatsiino-ho rozvytku: zbirnyk tez naukovykh prats XIV Mizhnarodnoi naukovoi konferentsii. Praha, Chekhiia. Рр. 8–11. Available at: https://dspace.ksaeu.kherson.ua/handle/123456789/8844 (in Ukrainian)
Kubareva I. V. & Tarliev V. V. (2023) Tsyfrove liderstvo yak instrument posylennia rynkovykh pozytsii pidpryiemstva: korporatyvnyi ta osobystisnyi kontekst [Digital leadership as a tool for strengthening the market position of an enterprise: corporate and personal context]. Stratehiia ekonomichnoho rozvytku Ukrainy. no 51. pp. 120–138. Available at: https://doi.org/10.33111/sedu.2022.51.120.138 (in Ukrainian)
Mazur H. F., Hudz O. Ie. & Zalizniak O. Iu. (2024) Rozvytok tsyfrovoho profiliu dlia zabezpechennia tsyfrovoho liderstva pidpryiemstva [Developing a digital profile to ensure the digital leadership of the enterprise]. Ekonomika. Menedzhment. Biznes. no 1 (44), pp. 51−57. DOI: https://doi.org/10.31673/2415-8089.2024.010007 (in Ukrainian)
Ofitsiinyi sait Instytutu demohrafii ta sotsialnykh doslidzhen imeni M.V. Ptukhy Natsionalnoi akademii nauk Ukrainy [Official website of the M.V. Ptukha Institute of Demography and Social Research of the National Academy of Sciences of Ukraine]. Available at: https://idss.org.ua/index (in Ukrainian)
Temchenko H. & Bondar I. (2020) Rol liderstva v systemi upravlinnia orhanizatsiieiu [The role of leadership in the management system of the organization]. Aktualni ekonomiko-pravovi, sotsialni ta ekolohichni aspekty rozvytku promyslovosti ta suspilstva: materialy Vseukrainskoi naukovo-praktychnoi internet-konferentsii. Kryvyi Rih. Рр. 110–114. Available at: http://ds.knu.edu.ua/jspui/handle/123456789/2416. (in Ukrainian)
Ukraina vtratyla 6,6 mln abonentiv mobilnoho zviazku za 2022 rik. Ale yikhnia kilkist znov pochynaie postupovo zrostaty [Ukraine lost 6.6 million mobile subscribers in 2022. But their number is gradually starting to grow again]. Available at: https://dev.ua/news/mobilnyi-1680442891 (in Ukrainian)
Tsyfrova hramotnist naselennia Ukrainy: zvit za rezultatamy zahalnonatsionalnoho opytuvannia. [Digital literacy of the population of Ukraine: report on the results of a nationwide survey] (2021). Available at: https://osvita.diia.gov.ua/uploads/0/2625-doslidzenna_2021_ukr.pdf (in Ukrainian)
Yanenkova I. H. & Rudenko N. O. (2018) Kontseptualni zasady tsyfrovoi transformatsii ekonomiky [Conceptual foundations of digital transformation of the economy]. Naukovi pratsi: Naukovo-metodychnyi zhurnal. Seriia: Ekonomika. Mykolaiv: Vyd-vo ChDU imeni Petra Mohyly. Is 300. vol. 312. pр. 37-40. (in Ukrainian)
Capitalizing on Complexity: Insights from the Global Chief Executive Officer Study – IBM. (2017). Available at: https://www.ibm.com/downloads/cas/1VZV5X8J
Digital Quality of Life Index. (2022). Available at: https://surfshark.com/dql2022
Gorton, C. (2018). Building digital leadership and resilience in the UK’s Cultural sector. Available at: https://digileaders.com/wp-content/uploads/2018/03/Ceri-Gorton-Digital-Leadership-Report.pdf
Human Development Index (2021). Available at: https://hdr.undp.org/data-center/human-development-index#/indicies/HDI
Why Digital Marketing is Important for Small Business. Available at: https://digitalmarketinginstitute.com/blog/why-digital-marketing-is-important-for-small-business
